- 各省份的标准差异导致丧葬补助金的上下限在6082元至14912.83元之间。2. 抚恤金：- 抚恤金的计算依据是逝者的缴费年限。- 对于在职职工，缴费年限在5年以内、满5不满10年、满10不满15年的，抚恤金分别为3个月、6个月、9个月的可支配收入。- 超过15年后，每多一年增加一个月，但上限为24个...
10、被抚养人生活费 被抚养人生活费根据抚养人丧失劳动能力程度，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。11、丧葬费 按照受诉所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总额计算。12、死亡赔偿金 按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入...
丧葬费计发标准为：当地上一年度(或前12个月)职工月平均工资×6个月;由逝者直系亲属领取，如没有直系亲属，则视情况由组织安葬的人或组织领取，需要开具相关证明。 丧葬费是统一的，只随时间和地区不同有所变化，不受逝者年龄或者其他因素影响。二、企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇是怎...
因工去世丧葬费标准是6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由...
2024年丧葬费和抚恤金标准：1、丧葬补助金：对于参加企业职工基本养老保险的人，统一待遇水平是两个月的城镇居民月人均可支配收入。根据不同省份的收入水平情况，31个省份的丧葬补助金标准在6250.5元到14912.84元之间。因此，2024年的丧葬补助金待遇上下限大致为6082元至14912.83元。2、抚恤金：抚恤金的...
计发标准为：当地上一年度(或前12个月)职工月平均工资×6个月;由逝者直系亲属领取，如没有直系亲属，则视情况由组织安葬的人或组织领取，需要开具相关证明。丧葬费是统一的，只随时间和地区不同有所变化，不受逝者年龄或者其他因素影响。举个例子，若某地区度职工月平均工资为4000元，那么该地区丧葬费...
计发标准为：当地上一年度(或前12个月)职工月平均工资×6个月；由逝者直系亲属领取，如没有直系亲属，则视情况由组织安葬的人或组织领取，需要开具相关证明。 丧葬费是统一的，只随时间和地区不同有所变化，不受逝者年龄或者其他因素影响。《工伤保险条例》第三十九条：职工因工死亡，其近亲属按照下列...
丧葬费计算标准：企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇：(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。(二)供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。(三)供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费...
丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定，其数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资。国家机关工作人员死亡时，所办理丧事的有关费用支出，不论职工级别，按规定的数额一次发给，由家属掌握包干使用。 丧葬费是指用于职工因...
2024年退休人员的丧葬费标准如下：1、丧葬补助金计发标准为当地上一年度（或前12个月）职工月平均工资的6倍。这一标准是统一的，仅随时间和地区的变化而变化，不受逝者年龄或其他因素的影响。2、退休人员抚恤金待遇：根据相关标准，退休人员的抚恤金待遇在9个月到24个月之间浮动。以9个月计算，最低...
