一、被判缓刑单位会不会知晓被判缓刑单位可能会知晓。法律规定，送达传票、通知书和其他诉讼文件应当交给收件人本人；如果本人不在，可以交给他的成年家属或者所在单位的负责人员代收。《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零七条 送达传票、通知书和其他诉讼文件应当交给收件人本人；如果本人不在，可以交给他的...
一、有判缓刑可以不让单位知道吗1、被判缓刑可以不让单位知道，但是一般瞒不住单位。判处缓刑的，也属于刑事处罚，会留下犯罪记录。犯罪记录永久保存，不能消除。除非犯罪时未年满18周岁，且判刑时间在五年以下，会依法对犯罪记录进行封存。2、法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十六条...
员工被判缓刑，单位会知道。根据相关法律规定，依法受过刑事处罚的人，在入伍、就业的时候，应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚，不得隐瞒。行为人被判处缓刑的，说明其受到了刑事处罚，用人单位是可以主动解除劳动合同的。
1. 员工被判缓刑，单位有可能知道。根据法律规定，受过刑事处罚的人应如实向单位报告自己的情况。缓刑犯虽然不必立即服刑，但他们的犯罪记录仍会被记录在案，单位在招聘时可以通过背景调查等方式得知员工被判过缓刑。2. 醉驾缓刑者是否通知单位取决于的送达决定。在审判过程中会根据当事人指定的受...
不会通知单位，会向原户籍地的派出所送达，但是在自己的个人档案里都会进行记录，一般单位都会知道的。 缓刑， 缓刑称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。法律分析一般单位会知道，根据相关法律规定，当庭...
在缓刑期间，外出需要要机关进行报备，机关就会联系缓刑人员的工作单位以方便了解。这种情况下，想隐瞒公司是很难的。如果不事先告知公司，在公司自行了解到的情况下，公司会认为个人属于欺骗行为，解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国刑法》第七十二条 对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪...
法律分析：单位可以通过查询知道，缓刑是指，给予一定的考验期，暂时不执行刑罚，机关进行考察，基层组织予以配合，犯人接受考验的刑罚。判处犯罪分子缓刑后，有义务告知犯罪分子的父母和用人单位单位。用人单位知道后，也可以根据《劳动合同法》的规定，决定是否与被判缓刑的人员解除劳动合同。用人...
判缓刑后找工作单位会查到。判缓刑后找工作单位会查到。1、判缓刑是对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人。2、是先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。3、由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察，并根据罪犯在考验期间内的表现，依法决定是否适用具体刑罚。缓刑和...
法律并没有明确规定，判决生效后，派出所要把判决书送到被告人的所在单位，还是送到原户籍地。一般情况下，其他人是不会知道被判过缓刑的。特别是未成年人，没有法律的允许，任何人都不可以把犯罪记录透露出去。如果被判缓刑的犯罪分子在刑期内不再进行新的犯罪，那么，缓刑期满后就不会再执行原判刑罚...
法律分析：一般不会。刑事处罚的记录可以在机关、、查询到。判处缓刑的，在司法局也可以查询到。行政处罚的处罚记录，当地机关都会将相关档案、信息进行保存的。上述两样记录不是对任何人都开放的，只有司法机关或者律师在办理刑事案件时，报请有权机关审批后，记录才对外提供。不对普通...
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