职务侵占罪并非不告不理,因为职务侵占罪不是自诉犯罪,而是公诉犯罪。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,会构成职务侵占罪。 职务侵占涉嫌职务侵占罪,只要达到有犯罪事实,需要追究刑事责任就一定会立案,司法机关认为没有犯罪事实,或者犯罪...
职务侵占罪是不告不理,因为侵占罪是自诉类型的案件,只有当事人提出救济请求,人民才会启动救济程序。职务侵占罪在起诉的时候必须要满足一定数额才会进行刑事处罚,因为这样才会构成职务侵占罪。
职务侵占一般不立案的情形主要有涉事的金额没有达到法律所规定的标准,对于认定为侵务侵占罪一般涉事的金额要达到六万元才能追究当事人的刑事责任;这都是要看案件的具体情况来处理。 一、职务侵占一般不立案的情形有哪些?职务侵占一般不立案情形主要是涉案数额未达到法定标准。职务侵占数额在6万元以上的...
1、职务侵占罪不可以直接去起诉。能够自己直接向人民起诉的案件仅只有以下几种情况:不告不理的犯罪,侵占罪、侮辱、暴力干涉婚姻自由罪;轻微的,判处三年以下的刑罚的犯罪。而职务侵占罪由于涉嫌职务犯罪,所以必须由人民行使诉权;2、职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利...
侵占罪是属于不告不理的亲告罪的,亲告罪是告诉才处理的犯罪。即以被害人或者其他有告诉权的个人的控告作为必要条件的犯罪。特点是与公共利益无直接联系,是否追诉,可以由被害人或其他相关的人自由决定。因为有的危害行为,被害人如果不希望提起诉讼,那么就没有处罚的必要。
职务侵占不是亲告罪,是公诉案件。侵占罪和职务侵占罪是完全不一样的两种犯罪,侵占罪是最纯粹的不告不理的自诉案件,职务侵占是由机关负责侦查的公诉案件。新刑法职务侵占罪的量刑标准:1、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点和基准刑 利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到...
【法律分析】:五千元至一万元以上。侵占罪一般为亲告罪,即不告不理,告诉的才处理。职务侵占罪是特殊的侵占罪,属于公诉即不告诉也处理的范围。对于亲告的侵占罪,一般达到数额较大时才予以刑事处罚,否则由民法调整。而职务侵占罪的立案标准为数额在五千元至一万元以上。【法律依据】:一、《中华...
通常在没有达到规定的数额标准时,职务侵占一般不立案,但此时并不是说这样的情况就无法处理,公司企业在这样的情况下可以通过仲裁或诉讼要求退赔,也就是说刑事虽然无法追究员工的责任,但在民事方面也是可以维护公司、企业的权益的,同时也可以结合《劳动法》、《劳动合同法》中的规定,辞退该员工。
侵占罪的客体是他人财产的所有权,而贪污罪的客体一般是公共财产所有权以及国家的廉洁制度;3、对像不同。侵占罪的对像是代为保管的他人财物,遗忘物,遗失物,而贪污罪的对像是公共财产;4、侵占罪属于不告不理罪,而贪污则不是。认定职务侵占罪条件如下:1、客体要件本罪的犯罪客体是公司、企业或者...
职务侵占证据不足能不能立案 证据不足的,也可以立案(有一定的事实材料证明即可),但是最终证据不足是不能定罪的立案必须同时具备两个条件:1、有犯罪事实指客观上存在着某种危害社会的犯罪行为。这是立案的首要条件 2、需要追究刑事责任指依法应当追究犯罪行为人的刑事责任。只有依法需要追究行为人刑事...