如果你还想继续呆在测试行业里，仅仅凭借手工测试的能力将很快被淘汰，你要做的是低调地提升自己的技术，然后找到一份高薪工作，惊艳周围的人。所以，软件测试目前有大量的岗位需求，只要我们有信心，有能力，就一定能拿到满意的offer。软件测试工作真的很简单无技术难度吗不难，软件测试属于IT行业中相对...
所以,有扎实的技术水平才是关键,在选择时,一定要选对方向,要学就学自动化测试/软件测试,将来找工作是非常容易的事。软件测试陵升虚在苏州好找工作吗。 2、软件测试好找工作吗:学软件测试刚开始出来好不好找工作的? 霸哥看到了不知道什么时候的问题了,好像是很早很早之前的了,不管咋说,作为这个领域的人,还是忍不...
如果您说的“干软件测试”是指干软件测试人员（男性 或 女性）的话，我觉得您表达能力弱、性格偏内向可能就比较有难度了，毕竟一些前奏项目大都会用到这些技能，譬如：约会、用餐、游玩、聊人生、聊未来啊...，建议您还是慎重考虑。如果确实性格这方面难以改善，建议您多考虑一下销售、导游、传媒、教育....
单从软件测试这个岗位来说,是个不错的岗位,随着互联网产品的丰富,企业和用户对软件产品的质量都有很高的要求,因此软件测试工程师的角色就非常重要了。 但是软件测试从业者分两种: 一是初级软件测试员 技能需求:手工测试,也就是点点点,薪资水平一般,并没有突出。工作内容也并没有什么过多技术含量,从业者众多,很...
1、胜任：软件测试没有软件开发对专业技能的要求那么高，相信一般人经过培训都是可以胜任的；2、工作：软件产品的版本发布很频繁，因此软件测试，会面临重复性的测试，有点枯燥、重复，因此需要耐心和细心，测试行业有句话叫“三心二意”：耐心、信心、责任心、团队意识、服务意识；3、待遇：较同级别的...
其实不只是软件测试，很多人认为整个IT互联网行业都是吃青春饭，去年开始的各大企业裁员风潮，似乎也在侧面的印证这一观点。大家都认为互联网的寒冬来了，都认为程序员30岁以后就不值钱了。殊不知程序员的转行或被迫裁员，都是受互联网行业多种因素而制约的。30岁被迫转型这个事并不是每个程序员都必须...
对于不努力的人来说，除了体质内的工作，干啥都是青春饭。我有个闺蜜，32了，还去牛耳学了软件测试，很努力，现在有一份挺不错的工作，我周围40岁的测试一大把，担心年龄没有任何意义，测试代码撸牛逼了，在这一行不会失业。
1.刚入行时选择大公司好，还是小公司？刚进入测试行业，最好还是选择流程规范的大公司或中型公司，给自己学习正规流程的机会以及作为自己的职业缓冲期。大公司一般分工比较细，在平时项目不是很紧比较空闲的时候自己可以有目的的去提高一些能力，如英语能力，代码编写能力等等。小公司的话，可能会出现公司...
三，发展空间更广阔。一般来说，传统IT技术人员由于专业、个性的，除了做“技术牛人”，很难转岗，上升空间也有限。软测则不同，由于工作的特殊性，测试人员不但需要对软件的质量进行检测，而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后等领域都要涉及。在这个过程中，他们不仅提升了专业技能，项目管理、...
软件测试人员是通用性人才，其不受地域、行业发展的，而且也不受年龄和体力的影响，职位经验越丰富越吃香，因为工作的时间越长积累的项目经验越多，在测试中会更加敏锐的发现软件中的Bug。并且相对于一些其他传统行业，在互联网公司里，内部政治、勾心斗角一般是比较少有的，上下级关系也较为简单，更...
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