法律分析：不合法，社会保险登记实行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订，则社会保险也应以公司名义缴纳，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社...
1、首先要确认公司营业执照中是否有代办社保的资质。《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》三证齐全。在网站上能查询到该公司的营业资质，在考察过程中也可以要求代办工作人员出示这些证明。2、其次...
第三方公司代缴社保本身是合法的，因为无论是对于个人(非在职人员)还是对于企业来说，都是有缴纳社保的需求的，通过第三方公司来代缴社保就是一种合法合规的方式。但是第三方公司选择上的差异会造成我们的不合法性，因为并不...
第三方社保代理机构缴纳社保本质跟公司职工社保是一样的，只不过个人需要另外缴纳公司部分的费用和平台服务费。选择社保代理机构时应注意以下三点：1、公司资质：营业执照、人力资源服务许可证（社会保险属于人力资源服务反范畴，...
企业进行社保代缴步骤：1.整理好企业需要代缴社保员工的人员名单2.搜索引擎：搜索“知了社保”官网，或者‘知了社保”微信公众号3.询问客服服务费4.配合知了社保进行增减员的操作5.社保代缴成功，索要社保缴费记录...
【法律分析】：社保转第三方代缴不合法。社保代缴是指一些没有专门人事负责社保缴纳的小企业，委托第三方机构协助办理社保缴纳，企业做员工社保代理可以帮助企业提高效率，规避风险，节省成本。但是选择代缴的社保公司时，一定要...
现在，很多公司都会选择第三方托管缴纳社保，具体的原因主要有两个。第一：托管的公司规模不大或者刚刚成立，相应的员工数量并不多，自己公司内部处理的话还需要专门的人员，占用人员，会造成公司的人工成本增加。第二：公司有...
二、社保第三方代缴平台靠谱吗?具体靠不靠谱要看这个平台本身的一个情况。首先最重要的就是这个资质的问题，大家可以看一下是否有营业执照，人力资源许可证以及劳务派遣证明，等资质这样的代缴公司才是比较正规的。其次我们要看...
其实如果自己公司没有开社保账户，是可以委托第三方公司去进行代缴社保的，代缴公司交的社保和自己单位开户缴纳的社保是一样的，同样是缴纳的职工社保包含了五险，只需要支付较少的服务费就可以帮忙给员工缴纳社保了...
法律主观：公司让第三方代缴社保属于合法行为。《中华人民共和国社会保险法》虽然强制用人单位必须为职工缴纳社保费，但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。法律客观：《社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日...
