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交警星期六处理交通事故?

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-10-03 05:20:54
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交警星期六处理交通事故?

律师解析。国家对建筑安装工人的年限没有相关规定,你要有个退场的理由才可以下通知单。看看你们的施工承包合同有没有规定,或者该工人有没有违规之类的事情。【法律依据】。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》 第五条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同,或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同,在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时,劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的,人民法院应予支持。
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导读律师解析。国家对建筑安装工人的年限没有相关规定,你要有个退场的理由才可以下通知单。看看你们的施工承包合同有没有规定,或者该工人有没有违规之类的事情。【法律依据】。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》 第五条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同,或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同,在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时,劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的,人民法院应予支持。

律师解析:

国家对建筑安装工人的年限没有相关规定,你要有个退场的理由才可以下通知单。看看你们的施工承包合同有没有规定,或者该工人有没有违规之类的事情。

【法律依据】:

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》 第五条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同,或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同,在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时,劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的,人民法院应予支持。

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律师解析。国家对建筑安装工人的年限没有相关规定,你要有个退场的理由才可以下通知单。看看你们的施工承包合同有没有规定,或者该工人有没有违规之类的事情。【法律依据】。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》 第五条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同,或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同,在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时,劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的,人民法院应予支持。
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