没满18周岁签协议有效吗?
来源:懂视网
责编:小OO
时间:2023-10-03 16:33:49
没满18周岁签协议有效吗?
律师解答。已满十六周岁不满十八周岁的,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人,与他人签订的合同是有效的。但需要注意的是,我国对未成年劳动作出相应保障规定,不得从事体力劳动强度大的劳动。【法律依据】。《中华人民共和国劳动法》 第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
导读律师解答。已满十六周岁不满十八周岁的,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人,与他人签订的合同是有效的。但需要注意的是,我国对未成年劳动作出相应保障规定,不得从事体力劳动强度大的劳动。【法律依据】。《中华人民共和国劳动法》 第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
律师解答:
已满十六周岁不满十八周岁的,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人,与他人签订的合同是有效的。但需要注意的是,我国对未成年劳动作出相应保障规定,不得从事体力劳动强度大的劳动。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
声明:本网页内容旨在传播知识,若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com
没满18周岁签协议有效吗?
律师解答。已满十六周岁不满十八周岁的,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人,与他人签订的合同是有效的。但需要注意的是,我国对未成年劳动作出相应保障规定,不得从事体力劳动强度大的劳动。【法律依据】。《中华人民共和国劳动法》 第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。