在缴费的时候选择第几档,主要看个人的生活水平,在有钱的情况下当然是越多越好,没钱的话就选择基础保障。各地档位的费用不一样,大城市费用高,小城市费用低。
职工医疗保险都是按照职工的工资作为缴费基数,每个月会打一定的钱到社保卡内,这个自己无法选择,基本都是公司帮忙缴,很少有人过问。灵活就业者身份缴医保有一档和二档的说法,大概区别是一个缴费高,享受的权益多,另外一个缴费低,享受的权益不如前者。
不过医保本身是有限制,按照当地的规定,大概是不能超出平均工资的10%。
1、个人如何选择
职工医保是在工资里直接扣,公司缴一部分,从我们自己的工资里扣一部分。这个档位的问题,基本是没有人干预的,都是按照公司的选择。如果想知道的话,可以直接去问公司相关负责的同事。如果想要提升的话,可以在年底补缴相关费用,提升档次。
灵活就业者的医保选择,主要看个人生活水平,钱多就买高档次,得到的保障多,每个月返还的钱也多。如果生活水平不高,那就只购买最低档,有一个基础的保障就可以。
2、一档和二档的区别
一档和二档的缴费基数是不同的,个人出的钱也不一样,享受的保障也不一样。
费用方面,一档缴的比较少,不建立个人账户,每个月没有钱达到医保卡内;二档缴的比较多,有专门的账户,每个月会往里面打钱。
报销方面,一档报销的钱比较少,所涉及到的疾病也比较少。二档报销的钱多,包含的疾病范围也比较广。
三是享受的保障,由于一档缴费比较少,在满足相关年限后,领取的退休金也就少一些。二档缴费比较多,退休后领取的金额相应也就多一些。
3、如何更改
需要注意的是,很多地区一档和二档的说法不一样,有些地区一档是最高的,而有些地区二档要比一档好。至于更改,要分一些情况。像是在公司办理医保,公司选择的是低档,那么我们在年末可以补缴高一档的费用,享受高一档的权利。或者直接让公司多扣费,帮我们交高一档。
另外一种是退休以后,这里可以一次性补缴高一档的差额。如果是中间一档和二档各缴不同年限,也可以根据所差年限补缴。
4、缴费标准
由市医保局和市财政局综合考虑全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资增长、医保政策规定、医保基金承受能力等因素,测算后每年年底以前公布次年缴费标准。2020年缴费标准如下:
(1)未退休和已退休未缴满年限的人员(包含基本和大额)
一档: 2670元/年, 二档:5874元/ 年
(国有企业单双解、或者城镇集体企业关闭前退休人员) 可享受政策优惠,优惠后一档:888元/ 年 ,二档:4092元/ 年
(2)退休且已缴满年限的人员
一档需每年在指定银行卡上存钱,标准:2020年为60 元/年,二档直接从每月返还的个人账户上扣除。
(3)一次性趸交但还在缴费期内的人员
缴费期内人员(例:一次性趸交了2012年1月-2022年1月的医保费,则2012年1月-2022年1月为缴费期内,从2022年2月即为缴费期满)
其大额医保仍按年缴纳,2020年大额医保标准:534元/ 年。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第二十五条 国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。
《中华人民共和国城镇职工基本医疗保险条例》 第一条 为保障城镇从业人员的基本医疗,合理利用医疗资源,根据国家的有关规定,结合本省实际,制定本条例。
第四条 基本医疗保险费由用人单位和从业人员双方共同负担。
第五条 基本医疗保险原则上以市、县、自治县为统筹单位,实行属地化管理。 第六条 基本医疗保险费由本省地方税务机关征缴。
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