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婚假丧假扣工资吗?

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-09-28 14:33:55
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婚假丧假扣工资吗?

职员请婚丧假不会被扣工资的,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。一、婚丧假的规定如下:1、员工本人结婚或员工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。2、员工结婚时双方不在一地工作的,员工在外地的直系亲属死亡时需要员工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。3、在批准的婚丧假和路程假期间,员工的工资照发,途中的车船费等,全部由员工自理。二、丧假一般是需要提供以下材料。1、请假单;2、死亡证明或火化证明。3、户口本或亲属关系证明。三、丧假请假条怎么写。
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导读职员请婚丧假不会被扣工资的,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。一、婚丧假的规定如下:1、员工本人结婚或员工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。2、员工结婚时双方不在一地工作的,员工在外地的直系亲属死亡时需要员工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。3、在批准的婚丧假和路程假期间,员工的工资照发,途中的车船费等,全部由员工自理。二、丧假一般是需要提供以下材料。1、请假单;2、死亡证明或火化证明。3、户口本或亲属关系证明。三、丧假请假条怎么写。

职员请婚丧假不会被扣工资的,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

一、婚丧假的规定如下:

1、员工本人结婚或员工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、员工结婚时双方不在一地工作的,员工在外地的直系亲属死亡时需要员工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,员工的工资照发,途中的车船费等,全部由员工自理。

二、丧假一般是需要提供以下材料:

1、请假单

2、死亡证明或火化证明

3、户口本或亲属关系证明

三、丧假请假条怎么写

1、标题:请假条顶部正中写标题

2、称渭:首先顶格写称谓,即向谁请假,注意应加上其职务,以示尊重。

3、请假原因:第二行空两格开始写正文,说明请假事由,因为是丧假,直接写明自己什么亲人去世,需要回家料理就可以了。

4、请假起止时间:X月X日至X日,共X天。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动法》

第五十一条

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

《中华人民共和国工资支付暂行规定》

第十一条

劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

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婚假丧假扣工资吗?

职员请婚丧假不会被扣工资的,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。一、婚丧假的规定如下:1、员工本人结婚或员工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。2、员工结婚时双方不在一地工作的,员工在外地的直系亲属死亡时需要员工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。3、在批准的婚丧假和路程假期间,员工的工资照发,途中的车船费等,全部由员工自理。二、丧假一般是需要提供以下材料。1、请假单;2、死亡证明或火化证明。3、户口本或亲属关系证明。三、丧假请假条怎么写。
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