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工地务工是否有劳动关系

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-09-27 10:14:32
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工地务工是否有劳动关系

法律主观。;在工地上工作,满足以下条件构成劳动关系。1、双方符合法律、法规规定的主体资格。2、单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事单位安排的有报酬的劳动。3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。法律客观。;《中华人民共和国劳动合同法》。第七条;
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导读法律主观。;在工地上工作,满足以下条件构成劳动关系。1、双方符合法律、法规规定的主体资格。2、单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事单位安排的有报酬的劳动。3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。法律客观。;《中华人民共和国劳动合同法》。第七条;

法律主观:

在工地上工作,满足以下条件构成劳动关系:
1、双方符合法律、法规规定的主体资格;
2、单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事单位安排的有报酬的劳动;
3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

法律客观:

《中华人民共和国劳动合同法》
第七条

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

《中华人民共和国劳动合同法》
第十六条

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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工地务工是否有劳动关系

法律主观。;在工地上工作,满足以下条件构成劳动关系。1、双方符合法律、法规规定的主体资格。2、单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事单位安排的有报酬的劳动。3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。法律客观。;《中华人民共和国劳动合同法》。第七条;
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