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流产假期规定多少天?

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-11-04 07:48:04
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流产假期规定多少天?

我们国家现在实行的是二孩政策,现在很多的人都想要二胎。其中有很多的大龄产妇,大龄产妇生孩子面临的风险其实有很多。对于流产方面的案例也是有的,我们国家对于流产方面是有相应的假期规定的。那么流产假期规定多少天。一、流产假期规定;女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上流产时,给予42天产假。产假期间,工资照发。二、产假;
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导读我们国家现在实行的是二孩政策,现在很多的人都想要二胎。其中有很多的大龄产妇,大龄产妇生孩子面临的风险其实有很多。对于流产方面的案例也是有的,我们国家对于流产方面是有相应的假期规定的。那么流产假期规定多少天。一、流产假期规定;女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上流产时,给予42天产假。产假期间,工资照发。二、产假;

我们国家现在实行的是二孩政策,现在很多的人都想要二胎。其中有很多的大龄产妇,大龄产妇生孩子面临的风险其实有很多。对于流产方面的案例也是有的,我们国家对于流产方面是有相应的假期规定的。那么流产假期规定多少天?

一、流产假期规定

女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上流产时,给予42天产假。产假期间,工资照发。

二、产假

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假享受生育保险待遇,由社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴;职业女性没有参加生育保险的,由用人单位承担。

现在我国正式实施的产假标准依据2012年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天,并规范了相关待遇。

按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假,应视为正常出勤,任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金,不影响晋级、调工资,并计算其工龄,反之则违反国家劳动法,侵害了女职工的合法权益,可到相关部门举报并申请劳动仲裁。

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流产假期规定多少天?

我们国家现在实行的是二孩政策,现在很多的人都想要二胎。其中有很多的大龄产妇,大龄产妇生孩子面临的风险其实有很多。对于流产方面的案例也是有的,我们国家对于流产方面是有相应的假期规定的。那么流产假期规定多少天。一、流产假期规定;女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上流产时,给予42天产假。产假期间,工资照发。二、产假;
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