公司内部职务犯罪，员工是否有权知道调查进展？

来源：懂视网责编：小OO 时间：2023-09-30 21:37:50

公司内部职务犯罪，员工是否有权知道调查进展？

法律分析：员工对公司内部职务犯罪的调查有知情权，但调查进展情况可能受限于保密需要。法律依据。1.《中华人民共和国刑法》第七十四条规定：“国家机关、企事业单位的工作人员利用职务上的便利，贪污、受贿、侵占公共财物的，以受贿罪、贪污罪、挪用公款罪定罪处罚。”。2.《中华人民共和国保守国家秘密法》第十七条规定：“国家秘密的知悉范围和使用范围应当与工作任务的需要相适应。”。3.《企业内部控制基本规范》第七条规定：“企业应当建立健全内部控制，保障经营活动的合法性、经济效益、安全性和合规性，防范和控制风险。”。综上，员工有权知道公司内部职务犯罪的调查进展，但调查进展情况可能受限于保密需要。企业应当建立健全内部控制机制，防范职务犯罪的发生，保障员工的合法权益。

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导读法律分析：员工对公司内部职务犯罪的调查有知情权，但调查进展情况可能受限于保密需要。法律依据。1.《中华人民共和国刑法》第七十四条规定：“国家机关、企事业单位的工作人员利用职务上的便利，贪污、受贿、侵占公共财物的，以受贿罪、贪污罪、挪用公款罪定罪处罚。”。2.《中华人民共和国保守国家秘密法》第十七条规定：“国家秘密的知悉范围和使用范围应当与工作任务的需要相适应。”。3.《企业内部控制基本规范》第七条规定：“企业应当建立健全内部控制，保障经营活动的合法性、经济效益、安全性和合规性，防范和控制风险。”。综上，员工有权知道公司内部职务犯罪的调查进展，但调查进展情况可能受限于保密需要。企业应当建立健全内部控制机制，防范职务犯罪的发生，保障员工的合法权益。