没合同应该怎么讨要工资
来源:懂视网
责编:小OO
时间:2023-09-23 23:14:26
没合同应该怎么讨要工资
法律分析:即使用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同,只要双方之间劳动关系,劳动者就可以依照劳动关系的法律规范向单位主张劳动报酬。具体的方式可以是:与单位协商;通过第三方与用人单位调解;向劳动行政部门举报;向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;对劳动仲裁不服可以在法定的期限内起诉到法院。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条:发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
导读法律分析:即使用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同,只要双方之间劳动关系,劳动者就可以依照劳动关系的法律规范向单位主张劳动报酬。具体的方式可以是:与单位协商;通过第三方与用人单位调解;向劳动行政部门举报;向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;对劳动仲裁不服可以在法定的期限内起诉到法院。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条:发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
法律分析:即使用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同,只要双方之间劳动关系,劳动者就可以依照劳动关系的法律规范向单位主张劳动报酬。具体的方式可以是:与单位协商;通过第三方与用人单位调解;向劳动行政部门举报;向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;对劳动仲裁不服可以在法定的期限内起诉到法院。
法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条:发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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没合同应该怎么讨要工资
法律分析:即使用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同,只要双方之间劳动关系,劳动者就可以依照劳动关系的法律规范向单位主张劳动报酬。具体的方式可以是:与单位协商;通过第三方与用人单位调解;向劳动行政部门举报;向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;对劳动仲裁不服可以在法定的期限内起诉到法院。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条:发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。