没有欠条工资可以起诉吗

工资欠条的诉讼程序是：直接向法院起诉，对方拖欠工资，借条是证据；法院受理案件后，双方有和解意向的，可以调解；法院判决对方立即支付，对方仍不支付工资的，法院应该申请法院强制执行欠薪者的财产；遇到欠薪时，应该通过诉讼的方式进行仲裁或维权。

一、离职不给工资劳动者应当怎样维权

辞职到期了工资不给当时结清劳动者可以通过以下方式维权：

1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

3.向法院起诉。劳动者有欠条的，可以携带身份证、户口本、欠条、起诉状及副本向法院提起民事诉讼，法院判决用人单位支付欠款，但是单位仍不支付的，劳动者可以自判决书规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行。

二、包工地没签合同拿不到工程款怎么办

建议搜集好证据直接向法院起诉，判决后仍找不到人可以申请宣告其失踪死亡，其财产会发生继承你就能从中拿回钱财了。有欠条、借条或合同的，如果协商不成，可以起诉至法院要求判决对方支付;如果没有欠条、借条或合同的，建议收集证据证明欠款事实，如证人证言，汇款凭证，录音等证据;如果找不到人，可以公告送达、缺席判决;胜诉后如果对方不支付，申请法院强制执行。费用一般包括诉讼费用和律师费用，具体费用咨询法院和律所。

三、老板欠我钱该怎么要

老板欠钱一般可以通过协商、仲裁、法院判决等方式要回。职工可以直接找老板要工资，可以协商支付工资的方式、时间、金额等。工资争议属于劳动争议，职工可以在仲裁申诉时效内提起劳动仲裁，要求发放工资。

职工在有欠条的情况下，可以直接向法院起诉要求还款。劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。

【本文关联的相关法律依据】

《中华人民共和国民法典》

第六百六十七条借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。

第六百六十八条借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。

借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。

第六百六十九条订立借款合同，借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。

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