免于刑事处罚影响工作吗
来源:懂视网
责编:小OO
时间:2023-09-16 16:12:24
免于刑事处罚影响工作吗
法律分析:对于免于刑事处罚的,则要视情况而定,虽然犯罪情节轻微、可以不追究刑事责任,但是如果造成较大的负面影响,也可能丢掉公职。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第一条 公务员被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间,停发工资待遇,按本人原基本工资的75%计发生活费,不计算工作年限。经审查核实,公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚,未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留,且未受处分的,恢复工资待遇,减发的工资予以补发,被采取强制措施期间计算工作年限。
导读法律分析:对于免于刑事处罚的,则要视情况而定,虽然犯罪情节轻微、可以不追究刑事责任,但是如果造成较大的负面影响,也可能丢掉公职。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第一条 公务员被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间,停发工资待遇,按本人原基本工资的75%计发生活费,不计算工作年限。经审查核实,公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚,未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留,且未受处分的,恢复工资待遇,减发的工资予以补发,被采取强制措施期间计算工作年限。
法律分析:对于免于刑事处罚的,则要视情况而定,虽然犯罪情节轻微、可以不追究刑事责任,但是如果造成较大的负面影响,也可能丢掉公职。
法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第一条 公务员被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间,停发工资待遇,按本人原基本工资的75%计发生活费,不计算工作年限。经审查核实,公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚,未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留,且未受处分的,恢复工资待遇,减发的工资予以补发,被采取强制措施期间计算工作年限。
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免于刑事处罚影响工作吗
法律分析:对于免于刑事处罚的,则要视情况而定,虽然犯罪情节轻微、可以不追究刑事责任,但是如果造成较大的负面影响,也可能丢掉公职。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第一条 公务员被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间,停发工资待遇,按本人原基本工资的75%计发生活费,不计算工作年限。经审查核实,公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚,未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留,且未受处分的,恢复工资待遇,减发的工资予以补发,被采取强制措施期间计算工作年限。