最新文章专题视频专题问答1问答10问答100问答1000问答2000关键字专题1关键字专题50关键字专题500关键字专题1500TAG最新视频文章推荐1 推荐3 推荐5 推荐7 推荐9 推荐11 推荐13 推荐15 推荐17 推荐19 推荐21 推荐23 推荐25 推荐27 推荐29 推荐31 推荐33 推荐35 推荐37视频文章20视频文章30视频文章40视频文章50视频文章60 视频文章70视频文章80视频文章90视频文章100视频文章120视频文章140 视频2关键字专题关键字专题tag2tag3文章专题文章专题2文章索引1文章索引2文章索引3文章索引4文章索引5123456789101112131415文章专题3
问答文章1 问答文章501 问答文章1001 问答文章1501 问答文章2001 问答文章2501 问答文章3001 问答文章3501 问答文章4001 问答文章4501 问答文章5001 问答文章5501 问答文章6001 问答文章6501 问答文章7001 问答文章7501 问答文章8001 问答文章8501 问答文章9001 问答文章9501
当前位置: 首页 - - 正文

病退有什么要求

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-09-11 01:39:39
文档

病退有什么要求

法律分析:企业职工申请病退鉴定,应符合以下条件。养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上一般类疾病住院出院后满1年性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满神类疾病住院出院后年满5年且有5年系统治疗诊断记录。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第七条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定,被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,并办理退休、退职手续,享受退休、退职待遇。
推荐度:
导读法律分析:企业职工申请病退鉴定,应符合以下条件。养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上一般类疾病住院出院后满1年性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满神类疾病住院出院后年满5年且有5年系统治疗诊断记录。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第七条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定,被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,并办理退休、退职手续,享受退休、退职待遇。

法律分析:企业职工申请病退鉴定,应符合以下条件:

养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上一般类疾病住院出院后满1年性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满神类疾病住院出院后年满5年且有5年系统治疗诊断记录。

法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第七条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定,被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,并办理退休、退职手续,享受退休、退职待遇。

声明:本网页内容旨在传播知识,若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com

文档

病退有什么要求

法律分析:企业职工申请病退鉴定,应符合以下条件。养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上一般类疾病住院出院后满1年性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满神类疾病住院出院后年满5年且有5年系统治疗诊断记录。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第七条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定,被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,并办理退休、退职手续,享受退休、退职待遇。
推荐度:
  • 热门焦点

最新推荐

猜你喜欢

热门推荐

专题
Top