年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。奖金对于员工来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良，工作成绩突出，为企业的发展做出了贡献，就应该给予奖励。
年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效激励员工，增加企业凝聚力。
2021年12月29日，李克强主持召开国务院常务会议，决定延续实施部分个人所得税优惠政策。为减轻个人所得税负担，缓解中低收入群体压力，会议决定，将全年一次性奖金不并入当月工资薪金所得、实施按月单独计税的政策延至2023年底。
1月17日，在河南矿山集团年会现场，企业负责人向员工共发放6100万元年终奖，其中3名“最强业务经理”每人获得500万元。
从现场人员拍摄的视频可以看到，该企业的年终奖奖金俨然堆成了一座“钱山”。网友表示：太壕了，老板果然是“家里有矿”。
这个企业的年会现场非常热闹，而在舞台两侧，堆成“金字塔”形状的成捆的百元大钞格外醒目。据了解，这6000万现金是该企业给员工的年终奖，员工排着队成捆领取。其中有一位因为领的年终奖太多，没抱住掉到了地上。
对此，网友纷纷表示羡慕，直言“公司还招人吗”，还有网友调侃“掉了的那捆让我去捡”。
声明：本网页内容旨在传播知识，若有侵权等问题请及时与本网联系，我们将在第一时间删除处理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com
Copyright © 2019-2024 51dongshi.com 版权所有
违法及侵权请联系：TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com 本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务
