劳动与社会保障属于公共管理与服务专业。劳动与社会保障专业属于管理学类。劳动与社会保障专业的主要课程有管理学原理、公共经济学、劳动法与社会保障法、社会福利与救助、人力资源管理。劳动与社会保障专业的学生毕业之后，不仅可...
天津工程师范学院：就劳动保障这个专业来说发展前景很好.但是我们学校这个专业还处于不成熟阶段,所以建议不要报,但相关的人力资源专业不错哈尔滨商业大学：我们学校的劳动与社会保障专业设置在财政与公共管理学院，主要是面向zf的...
劳动和社会保障专业是一门综合性的学科，包括劳动经济学、劳动法学、劳动社会学、社会保障学等领域的知识。该专业涉及劳动关系的各个方面，如劳动合同、劳动争议解决、工资福利、劳动力市场等，同时也涉及社会保障制度的建设与管...
1、专业简介：劳动与社会保障主要研究管理学、经济学、社会学等方面的基本知识和技能，进行劳动、社会保险、社会救济、社会福利、社会服务等方面的工作。例如：企业员工社会保险的办理，辞退、工伤赔偿等劳动纠纷的仲裁，对孤寡病...
劳动与社会保障专业就业方向也可在基层劳动社会保障部门、民政部门、企事业单位从事劳动、社会保险、社会救济、社会福利、社会服务工作。3、劳动保障监察劳动与社会保障专业就业方向与就业岗位面向社会保障业务经办人员、劳动关系...
劳动与社会保障专业的就业方向是：劳动法律顾问、人力资源专员、社会保险专员、法律事务顾问、公务员。1、劳动法律顾问劳动法律顾问是从事劳动法律咨询服务的人员，通常为企业和个人提供工作合同、员工入离职手续和劳动合同等问题...
劳动与社会保障并不算冷门专业。虽然相较于一些热门专业，它的招生人数可能相对较少，但随着社会对人力资源和社会保障领域的需求不断增加，该专业的就业前景和发展潜力也在逐渐提升。拓展知识：一、劳动与社会保障专业概述：劳动...
劳动与社会保障专业好。本专业学生毕业后可在部门、研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作；在基层劳动社会保障部门、民政部门、企事业单位从事劳动、社会保险、社会救济、社会福利、社会服务工作。因此，当前...
1、劳动与社会保障专业培养具备比较扎实的管理学与经济学专业知识，掌握现代管理技术与方法，能在部门、研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作的高级专门人才。2、主干学科：公共管理、金融学。核心课程：管理...
劳动与社会保障专业培养具备比较扎实的管理学与经济学专业知识，掌握现代管理技术与方法，能在部门、研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作的高级专门人才。需掌握的知识技能：1．掌握管理学、经济学的基本...
2024/7/7