劳动合同的年限由用人单位和劳动者商议决定，法律没有规定。根据期限，劳动合同分为无固定期限合同、固定期限合同和以完成特定工作任务为期限的合同。法律分析；劳动合同的年限由用人单位与劳动者协商确定，法律没有规定。劳动合同按期限分为无固定期限劳动合同、固定期限劳动合同和以完成工作任务为期限的劳动合同。法律依据；《中华人民共和国劳动合同法》第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十三条固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。该内容由 杨岚律师 和 家和律云 共创回答。