未确认劳动关系上诉状应该在收到仲裁裁决书之日起十五日之内提交。确认劳动关系属于劳动争议，因此必须要先申请劳动仲裁，之后才能起诉，所以必须要等到仲裁结果出来之后，才可以起诉，并且需要在15之内起诉，否则仲裁裁定书会生效。一、劳动争议必须先仲裁才能诉讼么。劳动争议必须先仲裁才能诉讼。仲裁前置程序是指劳动争议当事人在向人民法院提起诉讼前，必须向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人不服劳动争议仲裁委员会仲裁裁决的，当事人可以自收到裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议需要先仲裁后诉讼。劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必要程序。二、劳动争议中的诉讼时效是如何进行规定的。劳动争议的诉讼时效是自自收到仲裁裁决书之日起的十五日。